Bu soru bir yetenekten: “Kendimi iş dünyasına hazır hissediyorum ama bir türlü giriş yapamıyorum! Bir test aracınız var mı?” “Test Aracı” 🙂 Bilişim sektöründe IK’cı olmak, tüm süreçlerinizi yazılım süreçlerine entegre etmenizi hatta bilişim yetenekleri ile aynı dili konuşmanızı da gerektiriyor.… Read More »İş Arama Süreci için 5 Test Senaryosu
Ikarus HR olarak, makine öğrenmesi tabanlı “Bilgi Teknolojileri sektörü özelinde” CV skorlama ve değerleme modeli geliştirdik. Teknolojik ve güncel trendlerle “günümüz değerlerini baz alarak” bu sistemi optimize edip skorlama yapmaya özen gösteriyoruz. İlham aldığımız kaynaklardan bir diğeri de yazılımcıların buluştuğu harika bir platform olan “Codingame”!… Read More »Codingame 2020 Yazılımcı Anketi
Stack Overflow platformunun “Yazılımcı Anketi” sonuçlarından çıkardığımız özeti, algoritma ve skorlama sistemimizi de güncellerken sizlerle de paylaşıyoruz! Ikarus HR olarak, makine öğrenmesi tabanlı “Bilgi Teknolojileri sektörü özelinde” CV skorlama ve değerleme modeli geliştirdik. Teknolojik ve güncel trendlerle “günümüz değerlerini baz… Read More »Stack Overflow 2019 Yazılımcı Anketi
“Özgeçmişimi en az 20 yere gönderdim, bir o kadar da başvuru yaptım. Yok, olmuyor. Sizce devam etmeli miyim?” Son zamanlarda, danışanlarıma en çok ne istediklerini soruyorum: Birçoğunun cevabı aynı: Mülakat Daveti Almak! Sonra da şöyle devam ediyor: “Özgeçmişimi en az 20… Read More »Mülakat Daveti Almak için ne yapmalıyım?
ATS Nedir? Algoritma nasıl yenilir? Her yerde “Aday Takip Sistemleri”nin başvurularımızı elediği ve İnsan Kaynaklarının “6 saniyede” özgeçmişin iyi olup olmadığına karar verdiğini söyleyen araştırmalar varken, bizler bu araştırmaya “saçmalık” diyerek kendi öngörülerimizle CV hazırlamaya devam mı edeceğiz? Çok kısa… Read More »ATS Yenme & “6 Saniyede CV Değerleme” Adımını Geçme Kılavuzu